La respuesta corta. Una guardia se cobra sumando tres cosas: la hora trabajada (a tarifa ordinaria, complementaria o extra, según tu contrato), el plus de nocturnidad por cada hora entre las 22:00 y las 06:00, y el recargo de festivo si cae en domingo o festivo. Sólo la guardia rural tiene tarifa propia en el convenio: 17,53 €/h para farmacéutico en laborable.

El error de partida: buscar un precio que no existe

«¿Cuánto se cobra la hora de guardia?» es una pregunta razonable que no tiene respuesta directa, y por eso medio sector anda desorientado. El XXV Convenio Nacional de Farmacia no crea un concepto retributivo llamado «guardia». No aparece en las tablas salariales, no hay un plus con ese nombre y no hay un porcentaje de recargo genérico.

Lo que sí hay son tarifas por hora según qué tipo de hora sea. Una guardia de once horas no es una unidad: son once horas, cada una con su naturaleza. Y de ahí salen respuestas muy distintas para la misma pregunta, lo que explica que en el mostrador circulen cifras que van de 12 € a 42 € la hora, todas «ciertas» para algún caso concreto.

Por eso la única forma de saber lo tuyo es hacer la cuenta. Son tres preguntas:

  1. ¿Esas horas son ordinarias, complementarias o extraordinarias? Es lo que más cambia el resultado, y depende de tu contrato y de si superas tu jornada pactada.
  2. ¿Cuántas caen entre las 22:00 y las 06:00? Ésas llevan nocturnidad.
  3. ¿Es día laborable o festivo? Cada tarifa tiene su versión de festivo.

Las tarifas oficiales por hora (BOE 2026)

Estas cifras salen del BOE-A-2026-4220, que publica las tablas salariales vigentes del convenio nacional. Son las tres categorías de mostrador; el convenio recoge además jefe administrativo, administrativo, mozo y personal de limpieza.

Horas complementarias (contrato a tiempo parcial)

CategoríaLaborableFestivo
Farmacéutico/a19,89 €26,89 €
Técnico/a en Farmacia13,45 €18,22 €
Auxiliar de Farmacia12,35 €16,53 €

Horas extraordinarias

CategoríaDiurna laborableDiurna festivaNocturna laborableNocturna festiva
Farmacéutico/a30,83 €38,39 €38,39 €42,18 €
Técnico/a en Farmacia20,88 €25,94 €25,94 €28,59 €
Auxiliar de Farmacia18,92 €23,68 €23,68 €26,05 €

Plus de nocturnidad (22:00 – 06:00)

Categoría€ por hora nocturna
Farmacéutico/a2,66 €
Técnico/a en Farmacia1,82 €
Auxiliar de Farmacia1,69 €

Guardia rural: la única con nombre propio

Es la excepción, y por eso genera tanta confusión: mucha gente busca «precio hora guardia» y encuentra esta tarifa, que sólo aplica a las guardias de farmacias rurales.

CategoríaLaborableFestivo
Farmacéutico/a17,53 €20,17 €
Técnico/a y Auxiliar11,78 €13,45 €
Ojo con contar dos veces. Si la hora se paga como hora extra nocturna, esa tarifa ya lleva dentro el recargo de noche: no se le suma otra vez el plus de nocturnidad. El plus se suma cuando la hora es ordinaria y simplemente cae en horario nocturno. Es el error más repetido en las cuentas que nos mandan a revisar, y siempre en la misma dirección: de menos.

Seis casos reales, resueltos al céntimo

Estos son literalmente los casos que nos preguntan una y otra vez. Todos con tarifas de 2026 del convenio nacional.

1. Farmacéutico, guardia de 22:00 a 09:00 en día laborable

11 horas, de las cuales 8 son nocturnas (22:00–06:00) y 3 diurnas (06:00–09:00). Pagadas como horas extra.

8 h extra nocturna laborable × 38,39 € = 307,12 €
3 h extra diurna laborable × 30,83 € = 92,49 €
Total bruto: 399,61 €

2. El mismo turno, pero de sábado a domingo

Las horas que caen ya en domingo van a tarifa festiva. Aquí: 2 h de sábado noche y 9 h de domingo.

2 h extra nocturna laborable × 38,39 € = 76,78 €
6 h extra nocturna festiva × 42,18 € = 253,08 €
3 h extra diurna festiva × 38,39 € = 115,17 €
Total bruto: 445,03 €

3. Técnico, 6 horas en día festivo (diurnas)

Si van como horas extra. Si fueran complementarias de un contrato parcial, la tarifa sería 18,22 €/h.

6 h extra diurna festiva × 25,94 € = 155,64 €
Total bruto: 155,64 € (como complementarias: 109,32 €)

4. Auxiliar en jornada ordinaria que le toca cerrar de 22:00 a 24:00

No son horas extra: entran en su jornada. Lo que se cobra aparte es sólo el plus de nocturnidad.

Las 2 horas ya están dentro del salario mensual
2 h nocturnas × 1,69 € = 3,38 € de plus
Extra en nómina: 3,38 €

5. Farmacéutico, guardia rural de 12 horas en festivo

12 h × 20,17 € (guardia rural festiva) = 242,04 €
Total bruto: 242,04 €

6. Técnico a tiempo parcial, 5 h complementarias un domingo

5 h complementarias festivas × 18,22 € = 91,10 €
Total bruto: 91,10 €

Cómo comprobar que te lo han pagado bien

Todo esto es bruto: en tu nómina verás menos, porque sobre esas cantidades se aplican las cotizaciones a la Seguridad Social del trabajador (6,48 % en 2026: 4,70 % contingencias comunes + 1,55 % desempleo + 0,10 % formación + 0,13 % MEI) y la retención de IRPF que te corresponda.

Tres cosas que mirar en el recibo:

  • Que las horas aparezcan desglosadas, no metidas en un «complemento» genérico. Si van escondidas en una bolsa sin concepto, no hay forma de comprobar la tarifa.
  • Que la nocturnidad no se haya prorrateado si trabajas a tiempo parcial: se paga por hora nocturna efectiva, no en proporción a la jornada.
  • Que no te la hayan metido en las pagas extra: la nocturnidad no entra en el cálculo de las extraordinarias.
El tope de las 80 horas. El artículo 35.2 del Estatuto de los Trabajadores fija un máximo de 80 horas extraordinarias al año. No cuentan las compensadas con descanso dentro de los cuatro meses siguientes ni las de fuerza mayor. Y la jornada máxima del convenio de farmacia son 1.785 horas anuales: si sumando guardias te pasas, eso también es reclamable.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto se cobra una guardia en farmacia?

No hay un precio único, porque el convenio no tiene un «plus de guardia». Se cobra la suma de las horas trabajadas (ordinarias, complementarias o extra) más la nocturnidad de las que caigan entre 22:00 y 06:00, más el recargo de festivo si procede. Una guardia de 22:00 a 09:00 de un farmacéutico en laborable, pagada como horas extra, sale a 399,61 € brutos.

¿Cuánto se paga la hora de guardia en una farmacia rural?

Ésta sí tiene tarifa propia en el BOE-A-2026-4220: 17,53 €/hora en laborable y 20,17 €/hora en festivo para farmacéutico; 11,78 € y 13,45 € para técnico y auxiliar. Es la única «guardia» con precio específico en el convenio nacional.

¿La nocturnidad se suma a la hora extra?

Depende de cómo se pague la hora. Si se abona como hora extra nocturna, la tarifa del BOE ya incorpora el recargo de noche y no se suma otra vez. Si la hora es ordinaria y cae de noche, sí se suma el plus por hora: 2,66 € farmacéutico, 1,82 € técnico, 1,69 € auxiliar.

¿Cómo deben pagarme los festivos en la farmacia?

El convenio no fija un porcentaje genérico de recargo: fija tarifas por hora distintas para festivo. Un técnico cobra 18,22 €/hora complementaria en festivo frente a 13,45 € en laborable, y 25,94 €/hora extra festiva frente a 20,88 €. También puede compensarse con descanso, pero eso hay que pactarlo.

¿Puedo negarme a hacer guardias?

Las horas extraordinarias son voluntarias salvo que estén pactadas en convenio o en contrato individual, o sean de fuerza mayor (art. 35.4 ET). Las guardias que formen parte del cuadrante ordinario de la farmacia son otra cosa: ahí entra tu jornada pactada y el sistema de turnos.

¿Qué descanso me corresponde después de una guardia nocturna?

Entre el final de una jornada y el inicio de la siguiente deben mediar 12 horas como mínimo (art. 34.3 ET), y el descanso semanal es de día y medio ininterrumpido. Si sales a las 09:00 de una guardia, no puedes volver a entrar antes de las 21:00.

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